逝去的時光里我們留下了什么

凌晨3點，突然從夢里醒來，夢境中重回10年前的工作崗位，一群為了明天拼盡全力的年輕人，每天用近乎于變態(tài)的節(jié)奏來證實自己的存在，為了在首都的土地上實現(xiàn)自己的價值，更是為了證明自己當(dāng)初的選擇。

北京作為全國的政治經(jīng)濟中心，可謂是人才濟濟、群英薈萃，那種快節(jié)奏的艱辛帶給生活的苦難和樂趣，沒有經(jīng)歷過的人也許永遠(yuǎn)都無法體會。成功的機會很多，但尋求成功機會的人更多，跳槽和解雇的拉鋸戰(zhàn)每天都在上演。因為一個公司要想持續(xù)、穩(wěn)步的發(fā)展，離不開與之高度匹配的人力資源，一方面公司不養(yǎng)閑人，另一方面還要為員工搭建成長的平臺。在市場和時間面前，公司和員工誰也靠不起，同舟共濟唯一的條件就是共贏。只有滿足公司和員工的共同利益才能凝心聚力，同時這種共贏還是動態(tài)的，公司必須不斷發(fā)展，員工也要不斷地提升，向著共同目標(biāo)一同拼搏、一同前進(jìn)，否則誰都有可能被迫出局。

聯(lián)想到現(xiàn)在有不少同事離職而去，無論是什么原因，我都為你們點贊，起碼你們在為追求更好的生活而尋求改變，只要保留著追求夢想的心，無論走到哪里，從事何種職業(yè)，你都會活得精彩。反而是留下來與公司同呼吸共命運的伙伴們，是否需要自省一下，現(xiàn)在的自己是否是10年前所希望的樣子，我們?yōu)榱藢崿F(xiàn)夢想是否真的努力奮斗過，當(dāng)下還在奮斗過程中么？新啟元十年來一直行進(jìn)在發(fā)展的快車道上，在踐行“唯一不變的就是變”的工作方針下可謂日新月異，我們是否跟上了公司發(fā)展的腳步，每日向上向善、每日學(xué)習(xí)與成長。在日復(fù)一日的上班下班中，是否磨平了夢想的棱角，也忘卻了詩和遠(yuǎn)方的田野。時光不容應(yīng)付，也不應(yīng)虛度，因為它是一件純粹的消耗品，一去不再復(fù)返。

接著分享剛才的夢境，我竟然被10年前的BOSS解雇了。寬闊明亮的落地窗外是首都的燈火輝煌。辦公桌對面的同事們面容很熟悉，但我們之間好像隔了一堵無形的墻，因脫離本職，在設(shè)計專業(yè)的道路上我們的差距越來越大，以現(xiàn)在的能力回到之前的崗位，被解雇也是理所應(yīng)當(dāng)。來到BOSS的辦公室，看到了入職時填的一張表格。畫滿5顆星的興趣、能力、忠誠等條件現(xiàn)在已經(jīng)不再具備。沒有了能力就談不上匹配，更談不上價值。這一刻從夢境中醒來，反而無喜無悲，也許因為只是對過去的回首，也許因為十年的成長與經(jīng)歷。側(cè)臥床頭，思緒萬千，對于當(dāng)初的選擇并不曾后悔。重新審視走過的三十余載，許多珍貴的瞬間感覺就在眼前，深感時光飛逝。俗話說雁過留聲，我們在時光隧道中一路走來，能否留下腳印，留下何種腳??？這些都值得我們在今后的日子里進(jìn)一步思索。

都說日有所思夜有所夢，在本應(yīng)全力奮斗的年紀(jì)，為何感受不到危機？是自身的要求太低還是環(huán)境的過于包容？青春的激情應(yīng)如火焰，既然生命的價值就是燃燒，那么就更應(yīng)奮不顧身，為了照亮這個世界燃盡全部的光和熱。

（新啟元綜合管理部：王世明）